Kullanıma Sunma Kurulumu

Yapay zekayı kullanıma sunmanın diğer yazılımlarla karşılaştırıldığında farkı nedir?

Geçtiğimiz yıllarda CRM'ler, ERP sistemleri, wiki'ler ve kelime editörleri gibi deterministik yazılımlar kullandık. Günümüzde iş gücünün tamamı bilgisayarları ve bu yazılım araçlarını kullanabilmektedir. Deterministik yazılımda X düğmesine tıklarsanız her zaman Y eylemi gerçekleşir.

Bu geleneksel davranışla karşılaştırıldığında, aynı istemi bir yapay zeka modeline gönderirseniz yanıt hiçbir zaman %100 aynı olmayacaktır. Bunun nedeni, yapay zeka modellerinin stokastik yazılım olmasıdır.

Avantı: Yapay zeka son derece özelleştirilebilir ve kuruluşunuzun her alanında kullanılabilir.

Zorluk: Kullanıcıların eğitim ve öğretimini gerektirir.

Yapay zekanın şirket içinde kullanıma sunulması birçok süreci iyileştirme fırsatını beraberinde getiriyor ve kullanıcılar bu yeni yazılımı denemekten ve becerilerini geliştirmekten heyecan duyuyor.

İdeal kurulum

Liderlik desteği

Yapay zekayı en yüksek düzeyde benimseyen ve üretkenlik kazanımlarına sahip şirketler, yapay zekayı stratejilerine derinlemesine yerleştiriyor ve liderlik bu konuyu öne çıkarıyor. Yalnızca BT'ye veya daha küçük bir departmana değil, aynı zamanda C düzeyindeki üyelere de aittir. Yapay zekayı düzenli olarak temel bir öncelik haline getiriyorlar, şirket içinde ve dışında görünürlük sağlıyorlar ve departmanları deneme yapmaya ve kullanım senaryolarını bulmaya ikna ediyorlar.

Bu dahili destek, denemeye ve öğrenmeye olanak tanıdığından, katılan herkesin işini kolaylaştırır. Liderlik için yapay zekanın kullanıma sunulması, şirketin geleceğe hazır olmasına ve operasyonların kolaylaştırılmasına yardımcı olur.

Dahili AI sahibi / ekibi

Şirkette en az bir yapay zeka sahibinin bulunmasını öneriyoruz: Asıl işi yapay zekayı benimsemek ve yapay zeka ile süreçleri iyileştirmek olan bir kişiyi işe alın veya görevlendirin. Bu genellikle bir Yapay Zeka Direktörü, inovasyon yöneticisi veya dijital ekibin bir üyesidir.

Bu hem şirket hem de bu sorumluluğu üstlenen kişi için büyük bir fırsat:

• Şirket için: Personel maliyetlerini yapay zekayı benimsemeye yatırmak çoğu zaman en pahalı aracı satın almaktan daha verimlidir
• Yapay zeka sahibi için: Rol, tüm şirket genelinde süreçleri şekillendirir, tüm departmanlarla işbirliği yapar ve yapay zeka liderlik için en önemli öncelik olduğundan çoğu zaman yönetim kurulunun etkisi altındadır.

Yapay Zeka şampiyonları

Yapay zeka sahibinin önemli görevlerinden biri de her departmanda şampiyon bulmaktır. Ajan ve yapay zeka hakkında mümkün olduğunca çok şey öğrenmeli ve bu bilgiyi farklı departmanlardaki insanlara aktarmalıdırlar.

Departmanlarda ileri düzey kullanıcılar olan ve yapay zeka konusunda çok heyecanlı insanlar var. Genellikle birçok kişi yapay zekayı erken benimseyenlerle ilgilenir. Geri bildirimde bulunurlar, kullanım senaryolarının oluşturulmasına yardımcı olurlar ve departmanlardaki meslektaşları ile yapay zeka sahibi arasında köprü kurarlar.